Gebietsverkaufsleiter/in Krankenversicherung (m/w/d)
Pronova BKK sucht: Gebietsverkaufsleiter/in Krankenversicherung (m/w/d) in Ludwigshafen am Rhein, Mannheim, Heidelberg, Karlsruhe, Darmstadt, Heilbronn, Pforzheim. Die Stelle ist als Vollzeit, Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 30.09.2026.
- Arbeitgeber
- Pronova BKK
- Ort
- Ludwigshafen am Rhein, Mannheim, Heidelberg, Karlsruhe, Darmstadt, Heilbronn, Pforzheim
- Beschäftigungsart
- Vollzeit, Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 30.09.2026
Aufgaben und Anforderungen: Gebietsverkaufsleiter/in Krankenversicherung (m/w/d) bei Pronova BKK
Aus Fusionen von Betriebskrankenkassen führender Unternehmen wie Bayer, BASF und Ford entstanden, gehören wir heute zu den größten Betriebskrankenkassen Deutschlands. Über 1.500 Mitarbeitende in ganz Deutschland verfolgen ein gemeinsames Ziel: Krankenkasse leicht und unkompliziert zu gestalten und so die Gesundheitsversorgung unserer Versicherten zu verbessern.
Als Gebietsleiter*in / Teamleiter*in (m/w/d) für unseren Vertriebsaußendienst in Ludwigshafen (Vertriebsgebiet Rhein-Neckar) treibst du Wachstum an. Du entwickelst dein Team zu einer leistungsstarken Vertriebseinheit und übernimmst die Verantwortung für den Vertriebserfolg, Marktanteile und eine nachhaltige Kund*innenbindung. Dein Fokus: Ergebnisse, Schnelligkeit und eine konsequente Umsetzung.
Standort: Rheinallee 13, 67061 Ludwigshafen am Rhein, 80% mobiles Arbeiten
Beschäftigungsart: Unbefristet, Vollzeit 37,5 Std
Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 21.10.2026
Aufgaben
- Führung des Vertriebsteams mit klarem Leistungs- und Ergebnisfokus sowie Etablierung einer leistungsorientierten Vertriebskultur
- Aktives Coaching durch Begleitung von Kund*innenterminen, Abschlussunterstützung und direktes Feedback
- Festlegung klarer Ziele, transparentes Performance-Management und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung effizienter, skalierbarer und digital unterstützter Vertriebsprozesse
- Steuerung vertriebsstrategischer Initiativen sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Schnittstellen
- Priorisierung operativer Aufgaben zur Maximierung der Vertriebszeit
- Steuerung aller vertriebsrelevanten Aktivitäten und KPIs zur Sicherstellung der Zielerreichung
- Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur nachhaltigen Performance-Steigerung
- Identifikation und konsequente Ausschöpfung von Marktpotenzialen und Vertriebschancen
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing und anderen Fachbereichen zur Steigerung von Leadqualität und Vertriebserfolg
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
Profil
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Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten, oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation - idealerweise ergänzt um ein Studium
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Mehrjährige und nachweislich erfolgreiche Vertriebserfahrung
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Fundierte Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Performance-Steigerung von Vertriebsteams
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Verständnis für vertriebliche Steuerungs- und Optimierungsprozesse und Erfahrung in der Steuerung von Vertriebskennzahlen
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Sicherer Umgang mit KPIs, CRM-Systemen und datenbasierter Vertriebssteuerung
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Ausgeprägte Erfolgs- und Abschlussorientierung mit hohem Umsetzungswillen
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Dynamische Führungspersönlichkeit mit klarer Zielorientierung und Durchsetzungsstärke
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Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und konsequent zu Bestleistungen zu führen
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Analytische und unternehmerische Denkweise mit hoher Kund*innenorientierung
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Entscheidungsfreude, Veränderungsbereitschaft und Freude an der kontinuierlichen Verbesserung von Strukturen und Prozessen
Wir bieten
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Eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Wachstum und Vertriebserfolg
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Moderne Vertriebsstrukturen und einen großen Gestaltungsspielraum für deine Vertriebsstrategie und dein Team
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37,5-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit von 06:00 bis 22:00 Uhr
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Bis zu 80% Mobiles Arbeiten
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31 Urlaubstage (+ 2 weitere möglich) plus zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
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Ein attraktives Gehalt basierend auf den Chemietarifverträgen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
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Neben einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und privater Pflegezusatzversicherung bieten wir dir ein Langzeitkonto (Demografiefonds) zur Absicherung im Alter
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Sonstiges: Jobrad-Angebote und weitere Corporate Benefits, z.B. Rabatte für Reiseportale, Onlineshops, Streamingdienste, Mobilfunkverträge und vieles mehr
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf 9zu16.de. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/job/14557227/application/redirection?locale=de_DE.