Sie haben ein Studium in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik oder Psychologie abgeschlossen, suchen eine sinnstiftende Tätigkeit, sind empathisch und kommunikativ? Dann sind Sie bei uns richtig:

Für unsere Psychosozialen Krebsberatungsstelle in Bayreuth suchen wir zum 01.01.2027 eine/n

Sozialpädagogen oder Psychologen (w/m/d)

in Vollzeit oder Teilzeit

Zuhören.Begleiten.Helfen. Bereits seit 100 Jahren setzen wir uns für krebskranke Menschen ein. In unseren Psychosozialen Krebsberatungsstellen und Außensprechstunden bieten wir bayernweit Beratung für Krebsbetroffene und deren Angehörigen an. In diesem niederschwelligen Angebot unterstützen wir persönlich, telefonisch und online bei Belastungen in Zusammenhang mit der Krebsdiagnose und schaffen Perspektiven für ein Leben mit oder nach Krebs.

• Psychosoziale Diagnostik, Beratung und Begleitung von Menschen mit Krebs und deren An- und Zugehörige als auch die Vermittlung von weiterführenden Hilfen
• Krisenintervention
• Gruppen- und Vortragstätigkeiten
• Unterstützung von Selbsthilfegruppen im Raum Bayreuth und Oberfranken.
• Mitwirkung bei der Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit (Veranstaltungen, Vorträge, etc)
• Regelmäßige Fall- und Teambesprechungen
• Dokumentation und Berichtswesen

• Ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder Psychologie (Master oder Diplom)
• Erfahrung in Beratung und Gruppenarbeit
• Eine abgeschlossene Weiterbildung in psychosozialer Onkologie (DKG) ist wünschenswert, die Ausbildung kann vom Arbeitgeber finanziell unterstützt werden
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und fachübergreifendem Austausch
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere Empathie, Belastbarkeit sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine ausgeprägte digitale Affinität und Freude am Umgang mit digitalen Anwendungen und Angeboten

• Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung
• Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld bei geringer Fluktuation
• 30 Tage Urlaub und fünf Fortbildungstage (bei einer 5-Tage-Woche)
• Regelmäßige Möglichkeit der Supervision sowie Teilnahme an internen Fortbildungen
• Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TvL Entgeltstufe 11 bzw. 13 (Ländertarif des Freistaats Bayern) und zusätzlicher Jahressonderzahlung
• Überdurchschnittliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge