Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Ziel der Position

Als Berater mit Hands-on-Mentalität unterstützen Sie die Organisation bei der systemgestützten Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der Flächennutzung. Sie planen und begleiten Veränderungsprozesse im Flächenmanagement.

Aufgaben

• Analyse bestehender Flächen-, Raum- und Belegungsstrukturen
• Entwicklung von Flächen- und Nutzungskonzepten
• Aufzeigen von Optimierungspotenzialen
• Erarbeitung belastbarer Szenarien
• Erstellung von Belegungsplanungen
• Erstellung von Umzugsablauf- und Umzugslogistikplanungen
• Erstellung von strukturierten Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen
• Präsentation der Ergebnisse gegenüber dem Management
• Durchführen von Nutzerabstimmungen
• Bestandsdaten-Qualitätscheck
• Durchführen von Ausstattungs-Erfassungen

• Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar)
• erste Flächenmanagement-Erfahrungen
• Erfahrung / Bereitschaft zur Nutzung eines CAFM-Systems
• Sicherer und effizienter Umgang mit MS-Office
• Verständnis für Flächenkennzahlen und Belegungslogiken
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohe Kundenorientierung und Beratungsmentalität
• Reisebereitschaft

• Verantwortungsvolle Beratungsrolle mit hoher Eigenverantwortung

• Spannende Projekte im bundesweiten Kontext

• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)

• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei

• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag

• Strukturierter Onboardingplan

• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Geförderte Altersvorsorge

• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Job-ID: req78336

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike